各村（社區），各有關單位：

　　       現將《謝崗鎮企業人才子女入學實施辦法》印發給你們，請認真貫徹執行。

　　謝崗鎮人民政府

　　2025年6月11日

　　謝崗鎮企業人才子女入學實施辦法

　　第一條  為進一步支持謝崗鎮企業人才發展，根據《東莞市企業人才子女入學實施辦法》文件精神，結合我鎮實際，制定本辦法。

　　第二條  本辦法所稱企業人才是指我鎮符合條件企業聘用的高級管理、技術骨干人才。

　　第三條  本辦法適用對象為謝崗鎮行政區域內，除符合《東莞市企業人才子女入學實施辦法》文件以外，符合以下條件的企業（房地產企業除外），其高級管理和技術骨干人才子女可按分配指標數安排入讀義務教育階段公辦學校，享受本鎮戶籍學生同等免費義務教育待遇，對第一、二、三檔次分別提供4個、2個和1個義務教育入學指標。具體分類如下：

　?。ㄒ唬┑谝粰n次：上一年度效益貢獻在全鎮排名前10的企業。

　?。ǘ┑诙n次：上一年度效益貢獻在全鎮排名11～20的企業；上一年度產值或營業收入5億元及以上的企業。

　?。ㄈ┑谌龣n次：上一年度效益貢獻在全鎮排名21～30的企業；上一年度產值或營業收入2億元及以上的企業；上一年度新增入庫的規上工業企業、限額以上批發零售和住宿餐飲業企業、規上服務業等企業；上一年度營業收入增速達20%以上的規下樣本工業企業。

　　以上入學指標不累加，同時符合市、鎮政策多項條件的，可任選一項進行申報。

　　第四條  符合市、鎮企業人才子女入學優待政策類型的企業，對上年度引進高級技術職稱人才、引進研究生以上學歷、獲得發明授權專利、有效申報海外高層次人才任一條件的，額外提供1個義務教育指標。對上年度新引進海外高層次人才的企業，額外提供2個義務教育指標。對屬于重大項目、戰略性支柱產業或具有較大發展潛力的骨干企業，由有關部門以請示鎮政府形式申請義務教育學位指標。

　　第五條  企業人才子女入學指標名額原則上用于在本企業繳納社保滿12個月（計算至當年8月31日）及以上的高管、技術骨干子女入學。

　　第六條  鎮經濟發展局、投資促進中心、人力資源社會保障分局、市場監管分局于每年4月前向教育管理中心提供符合條件的企業名單和相關數據。

　　第七條  符合本辦法第三、四條規定的，由企業按入學指標數收集本企業人才子女入學的申請，申請人需填寫《東莞市企業人才子女入學申請表》（附件），并提供申請人的有效身份證件、戶口本、子女出生證、結婚證、勞動合同、社保繳納明細等資料原件及復印件。企業于當年招生報名期間按照鎮招生工作方案將上述資料（一式兩份）交至教育管理中心審核辦理。

　　第八條  本辦法規定的企業人才子女入學指標，原則上適用于符合條件的非戶籍適齡兒童少年。

　　第九條  申請人和企業分別對各自提交的申請資料的真實性負責，嚴禁任何個人和企業買賣入學指標或利用入學指標謀取不當利益，如有違反，取消當次對應的入學優待，并根據情節輕重削減入學指標、取消當年或一定年限入學指標，情節嚴重的永久取消入學優待；構成違紀、違法或犯罪的，依法依規移交紀檢監察機關、司法機關處理。

　　第十條  本辦法由鎮經濟發展局、教育管理中心負責解釋。如本辦法有關條款內容與市政府、鎮政府及市有關部門（單位）當年出臺的政策不一致，按市政府、鎮政府及市有關部門（單位）的規定執行。

　　第十一條  本辦法自公開發布之日起施行，有效期至2027年8月31日。原有規定與本辦法不一致的，按本辦法執行，并根據實際情況適時修訂。