石龍人社分局積極開展“就莞用”五問六送服務行動暨職業指導下基層活動

　　為進一步做好石龍鎮企業用工保障服務，2月至3月期間，石龍人社分局扎實開展“就莞用”五問六送服務行動暨職業指導下基層活動，通過深入走訪重點企業，推進“五問”行動，全力踐行“六送”服務，向企業推送人才政策，全方位服務保障企業生產經營，助力企業高質量經營發展。

　　活動期間，我分局服務專隊先后走訪了京瓷辦公設備科技（東莞）有限公司、柯尼卡美能達商用科技（東莞）有限公司、東莞市石龍富華電子有限公司、中寶華南電子(東莞)有限公司、東莞石龍津威飲料食品有限公司等20家企業。通過座談形式，與企業相關負責人進行面對面交談，詳細了解企業的生產經營狀況，認真聆聽企業負責人對人社政策服務的需求和意見建議，問準企業補員、增員、儲備、流動等四類用工需求和人員崗位類別并提供針對性提供服務措施，以及通過送惠企政策、送培訓項目、送公共服務、送市場服務、送社會服務、送留工慰問，提升服務企業的精準度。服務專隊還結合職業指導下基層活動，開展招用工、就業歧視、民族政策等宣傳活動。

　　下來，石龍人社分局將繼續主動靠前服務，以“就莞用”五問六送服務行動為主要抓手，結合職業指導下基層活動，常態化開展走訪企業活動，重點聚焦生產保障、政策加持、精準調度、保障服務四大方面，進一步保障企業用工需求，為企業注入發展活力，推動企業做強做優做大，確保我鎮就業用工形勢穩定，為建設“精致石龍、魅力名鎮”貢獻人社力量，助力企業高質量發展。