春節后是企業招工、勞動者求職的高峰。為促進企業更高效解決用工需求、推動勞動者更充分就業，近日，東城人社分局在旗峰公園“就莞用”廣場舉辦了東城2023年“春風行動暨南粵春暖”招聘會，這也是東城在春節后舉辦的首場線下招聘會。
街道黨工委委員梁桂榮到現場了解招聘會開展情況，他強調，東城人社分局要用心用情做好人力資源服務，搭建好企業與求職者之間的供需橋梁。
盡管招聘會時間設置在晚上，但現場仍然是熱鬧非凡?；顒蝇F場，東城街道星城社區家政基層服務站、東莞市安防職業培訓學校進行技能培訓方面的展示，現場還為求職者提供培訓政策和培訓項目，助力勞動者提升技能促進高質量就業。此外，現場設置了攤位接受群眾咨詢，為求職者提供求職登記、崗位推薦、職業指導等服務，幫助他們了解就業形勢和就業政策，增強就業信心。
本次招聘會還專門設置了人社醫保政策宣傳超市，除了求職者外，吸引了過往不少群眾關注，就業創業政策補貼、工傷保險政策解答、城鄉居民社會養老保險政策解讀、失業保險金申領、醫保政策等宣傳單一掃而空。東城人社分局工作人員對群眾提出的就業、參保關系、養老失業待遇、醫保、工傷等政策咨詢進行了耐心細致地解答。
春節前后，東城未雨綢繆、多措并舉做好穩崗留工工作。據介紹，東城人社分局春節前便已扎實推進“五問”行動，通過深入重點企業走訪、調查，問準企業補員、增員、儲備、流動等四類用工需求和人員崗位類別等情況，理清企業用工需求，為企業提供精準服務。同時，東城人社分局還為企業和務工人員提供“六送”服務，通過送惠企政策、送培訓項目、送公共服務、送市場服務、送社會服務、送留工慰問等暖心措施，全力穩就業、保就業。
據了解，本次招聘會共組織東莞徐記食品有限公司、廣東中海物業服務有限公司等近40家企業參加，提供普工、維修技術員、物業管家、行政助理等就業崗位1600多個。招聘會現場人頭攢動、熱鬧非凡，求職者紛紛駐足，仔細閱讀招工簡章，向企業招聘人員了解崗位信息。招聘企業積極向應聘求職者介紹用工需求、薪資待遇及崗位發展前景等，耐心解答咨詢問題。當天參會人員超700人，達成就業意向153余人。
高質量發展的號角已經吹響，接下來，東城人社分局將不斷強化服務支撐，通過多途徑、多方式開展系列招聘活動，推廣共享用工模式等方法全力保障企業用工需求，為街道經濟沖刺“開門紅”提供人力資源支撐。
