秋冬的校園明朗豐滿、深邃浪漫。11月28日,由東莞市委人才工作領導小組辦公室組織舉辦的2024年東莞城市人才品牌推介會(西安站)專場活動走進西安交通大學興慶校區,現場人流如織、氛圍濃郁。我鎮重點企業--雄林新材料公司繼北京、東北等高校引才活動后,再赴西安交大,開啟年度攬才“收官戰”。
城市推介,招賢覓才
下午2點,伴隨著城市人才品牌推介活動的展開,西安交通大學興慶校區招聘大廳里,擠滿了拿著簡歷的應屆畢業生們。
人頭攢動的火熱場面,消融了西安初冬的涼意,現場用人單位的HR們脫下了外套,擼起了袖子,搶抓起2024年“秋招”的最后一波人才紅利。
“我們企業正處于快速發展階段,對人才的需求非常迫切?!毙哿中虏牧瞎綡R說,這次來到西安高校,帶來很多優質的崗位,公司將以最大誠意招賢引才,博士研發崗位綜合年薪60萬,碩士年薪20-40萬,希望能夠吸引到一批有才華、有夢想的碩博畢業生。
部門上陣“帶崗”,廣推政策服務
“來企業,除了公司提供的薪酬待遇,還可以申請市鎮實訓補貼和人才引進綜合補貼,入住人才公寓,其中優秀者,更可申請成為我市‘特色人才’,獲得生活補貼、購房補貼、創業貸款、入戶與醫療補助等?!比松绶志止ぷ魅藛T向面試學子介紹道,“我們將致力為各地來莞發展的人才學子提供全方位的服務,讓他們在寒冷的冬天感受“東莞溫度”,更快融入生活與工作,扎根東莞,實現企業與人才雙贏?!?/p>
學子們紛紛表示:
“東莞這個城市很真誠很厚道,了解到一些東莞的就業政策,的確令人心動,如果有機會我一定會去!”
“東莞的人才政策也很給力,從人才津貼到購房補貼,從生活補貼到創業扶持,讓我真切感受到了對人才的重視和支持?!?/p>
來自廣東湛江的梁水源同學說道,“雄林崗位與我專業較為匹配,之前我就了解過東莞一些知名企業,這次招聘會上又了解到更多優秀的企業。我覺得在東莞工作會有很大的發展空間?!?/p>
據了解,今年以來,雄林公司在市鎮“招才引智”活動中,先后奔赴貴州銅仁、廣西南寧、東北地區、北京、西安等地高端學府,招賢覓才,為企業產品研發升級,開拓海內外市場,奠定堅實的人才基礎。在西安城市人才推介活動中,雄林公司共收到24份簡歷,其中,博士生1份、研究生19份及本科生4份,18人為2025年應屆畢業生,主修材料工程與化工等學科專業,可提前進入公司進行崗位實習。
接下來,道滘人社分局將充分結合企業需求,不斷擴展市內外高?!芭笥讶Α?,推動校企合作深入開展,促進企業與人才精準對接,為科技創新和產業發展注入人才新動能。(道滘人社分局)